湖人隊本賽季各方面都陷入困境,唯一的解決辦法就是像小市場球隊一樣運作!

2021-22 賽季湖人隊未能取得季後賽資格提早放暑假,打出球隊歷史上最失望的賽季之一,不管是在體系的建立、球星的影響力、對比賽的態度等等都是問題,這必須是總經理 Rob Pelinka 休賽季必須解決的。

上賽季球隊設法尋找一些球員來補強星光熠熠的球隊陣容,但下賽季只剩下 Anthony Davis、LeBron James、Talen Horton-Tucker、Austin Reaves 有合約,湖人隊則擁有 Stanley Johnson 的球隊選項,Russell Westbrook、Kendrick Nunn 有很大的機率會執行球員選項。
下賽季 Anthony Davis、LeBron James、Russell Westbrook 合約就佔了 1.3 億美元左右,而奢侈稅大約是在 1.47 億美元。看起來湖人隊管理層除非用 Anthony Davis、LeBron James、Russell Westbrook 之一換回價值不高的合約之外,否則球隊無法在自由市場中獲得優秀球員的機會。另外球隊可以遵循本賽季的模式,與老將簽下一年的底薪,不過真正能帶給湖人隊改變的球員並不會急著去簽約,而是在市場上聽取對自己最有利的報價。

更糟糕的是湖人隊在今年的選秀會上是沒有任何選秀權的,第一輪選秀權在 Anthony Davis 的交易中給鵜鶘隊、第二輪選秀權則是歸馬刺隊所有。那麼一支沒有薪資空間和選秀權的昔日強權球隊如何進步?湖人隊可以學習熱火隊這支節儉的球隊,熱火隊從來沒有陷入現在湖人隊薪資的地獄中,其中很大因素是熱火隊總裁 Pat Riley 任職期間大力投資球探以及球員發展,大多數成功的小市場球隊都是這樣經營的。
像是 Anthony Davis、LeBron James 明星球員可能會讓你贏得總冠軍,不過更有機會贏得總冠軍的則是像是 Alex Caruso、Kyle Kuzma、Kentavious Caldwell-Pope 等角色球員。有競爭力的球隊總是能發掘不為人知的角色球員,並最大限度地發揮他們的才能。例如今年熱火隊擁有 Tyler Herro、Max Strus、Omer Yurtseven 的組合,三位球員的收入只有 710 萬美元左右,這比 Talen Horton-Tucker 的薪資還少了 300 萬美元左右。甚至 Bam Adebayo、Mario Chalmers、Dwyane Wade、Udonis Haslem 等家喻戶曉的名字都是熱火隊球團精挑細選並培養出來的可靠戰力。

四年前湖人隊擁有一票年輕核心球員,其中包括 Brandon Ingram、Julius Randle、Lonzo Ball、Kyle Kuzma、Josh Hart、Jordan Clarkson,他們的離開主要都是促使 明星三巨頭的到來。湖人隊確實奪得一個總冠軍,不過放眼未來的話這不一定是好的選擇。籃網隊總經理 Sean Marks 2016 年接手籃網隊選秀會選進 Caris LeVert、Isaiah Whitehead,並簽下 Joe Harris、Spencer Dinwiddie,到現在屏除戰績未達到所有人的期待外,陣容回到正軌並取得 Kevin Durant、Kyrie Irving 雙人組核心,這會是湖人隊總經理 Rob Pelinka 值得可以模仿的方式。
顯然這一切都需要時間來實現,一個好的球隊可以在沒有任何可利用的資產來組建球隊,湖人隊擁有兩名超級巨星應該不會到這麼困難。聯盟中通常有兩種類型的球隊,一個是依靠自由球員的交易及簽約、一個是通過選秀培養球員,大市場球隊通常是前者,而小市場球隊都是後者。若讓 Pat Riley 或 Sean Marks 擔任湖人隊總經理,他們會先意識到 Talen Horton-Tucker 並不適合球隊,用他來交易取得選秀權、現金或更具潛力的球員,再來自由市場去尋找 Tristan Thompson、Semi Ojeleye、Victor Oladipo 這樣便宜且有用的球員。

到 2022-23 賽季結束球隊可能會重建,球隊陣容中或許很多人的名字是我們不知道的,LeBron James 和整個湖人隊陷入這個混亂的局面,只能靠著自己來擺脫困境。這個賽季結束的比大家想像的還快,湖人隊在這漫長的休賽季將有很多事情要做,在沒有多少選擇的狀況下,湖人隊更應該要小心謹慎的一步一步向前走!

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