罪不至死但命懸一線的比歷
休季時換帥，時有發生。似乎韋斯咸領隊比歷的位置，在這個夏天也是危危乎….
每當球季完結，球會領導層必然為剛過去的球季作回顧及分析，思考來季要採取甚麼行動以爭取更佳成績，當中少不免考慮到現有領隊人選是否適合。這個夏天也絕不例外，而筆者相信，韋斯咸現任領隊比歷，將會不幸地成為被撤換的其中一位。
用「不幸」來形容，並非意味着比歷沒有半點責任。事實上，韋斯咸今季表現不濟，比歷確需要負上部份責任。如果大家還記得，筆者曾在季初選了韋斯咸作為2016夏季轉會窗的大輸家，到現在筆者仍然維持此一觀點。去季的韋斯咸偶有佳作，多次在主場勇挫前列球隊，這樣的以弱勝強，可見隊中士氣不俗，而且team chemistry也不錯。可是，他們在夏天一口氣引入13名球員，當中以中前場球員為主，反而最需要補充的後防，卻放走了實而不華的青訓湯堅斯，致命弱點的右閘位置，就只引入了大不如前的艾比路亞。
轉會的操作，不一定由領隊全權負責，但如果說領隊完全沒參與其中，也說不過去，因此比歷在這方面，或多或少也有一定責任。不過，筆者經常掛在口邊的一句話是，領隊要改善球隊成績，不一定要透過球員收購來達成，如果領隊認為有其他解決方法，如提抜合適的年青小將，或通過戰術上的改變來做到，那是完全沒有問題，甚至是更理想的做法。可是，不見得比歷有任何改善此問題的方法，而韋斯咸暫時失球是英超第四多，比榜末少踢一場的新特蘭還要多，充份顯示問題所在：比歷無法籌組一條合格的防線。再看看數據，韋斯咸是今季英超場均tackles次數最少，也是場均interceptions次數最多的球隊，這就說明球隊在防守戰術上過份進取及冒險，又欠缺成功執行這種防守戰術的理想人選，於是落得防守散亂的下場。球隊展現這樣的防守水平，招人話柄是正常不過的事。
而比歷的不幸，其實在於有着無知而不設實際的班主，令他很有機會成為班主決策失敗的代罪羔羊。英超球隊的班主沒有太多好人，這點大家都知道，而韋斯咸的班主們高特和蘇利雲，更是當中的俵俵者。大家還記得皮耶吧？皮耶要求離開韋斯咸的原因，是因為會方沒有遵守諾言，增強球隊實力，讓球隊有更好的條件爭取更佳成績。開下空頭支票，令球隊主力產生負面情緒，此其一。
其二，兩位班主的無知和不設實際，令球隊在轉會市場上付上極大代價。因為卡路爾容易受傷的關係，韋斯咸季前一直在尋找可靠的射手來增強球隊鋒線，但班主們目光之遠大，已達不設實際之境。單在2016年夏天，韋斯咸便曾嘗試羅致以下前鋒：伊巴謙莫域、巴卡、賓迪基、巴舒亞伊、拿卡錫迪、伊卡迪、迪維斯。當中絕大部份不是轉會傳聞那麼簡單，是班主親口在傳媒面前說出來的名字。結果，球會花了不少時間在不可能的任務上，而錯過了斟介合適球員的機會，最後在轉會窗關閉前，連忙簽入三位前鋒：小將艾殊頓費查 (7次射門、3次射門中目標、0入球)、從未登陸歐洲聯賽的卡拿利 (10次射門、2次射門中目標、1入球)、還有「當時得令」的沙薩 (16次射門、2次射門中目杯、0入球)。三人今季於英超合共起腳33次，只有7次中目標及1個入球。由此可見比歷的任務有多困難，而皮耶的不滿也似乎立時變得較易理解….
此外，韋斯咸得到幸運之神眷顧，「獲贈」一個新球場，但班主卻在此事上管理不善，低估了當中所面對的困難，最後令美事變壞事，間接將主場之利拱手相讓予對手。另外，班主在三月公開對外批評比歷和球隊的表現，稱期望幾星期內見到改善，繼而又發出毫無意義的聲明以示支持領隊繼續執掌球隊。要知道這些支持領隊的聲明，對領隊而言絕對是弊多於利，原因很簡單：大家不但不會因為這些聲明而相信球會仍然支持領隊，相反，有了這些聲明，令外界更聚焦於球隊短期內的表現之上，這等同為領隊和球隊製造更大壓力。無知又無良的班主，率先發表批評，引領輿論關注，自製危機，然後對自己的批評引起外界猜測而感到意外，最後再用最無力的姿態去抑制外界的猜測。遇上這種幫倒忙的班主，比歷心裡想必暗罵了不少髒話，筆者在這裡也只能對他的遭受表示惋惜。
某程度上，比歷也是因為去季的超額成績，才令現在受到不少壓力。去季的成績，不論聯賽積分或排名，都是韋斯咸近廿年來最高﹔本季戰績的確不算可人，而且很大程度上是靠季中一輪大爆發才不致陷入降班危機，但以現在的形勢來說，其實韋斯咸與聯賽榜上半版的第十位也只相距一分，如果最終拿到第十名，連同去季的成績，已是韋斯咸近七季以來的top 2成績。執教兩季，如能達到這樣的成績，其實已算有所交待，但在韋斯咸的瘋狂世界裡，無知的班主眼中，比歷很可能只會成為班主管理不善和不設實際的目標下，可憐的代罪羔羊。
註：Box to Box 在Facebook亦有開設專頁 (https://www.facebook.com/hkboxtobox)，請多多支持﹗
S
每當球季完結，球會領導層必然為剛過去的球季作回顧及分析，思考來季要採取甚麼行動以爭取更佳成績，當中少不免考慮到現有領隊人選是否適合。這個夏天也絕不例外，而筆者相信，韋斯咸現任領隊比歷，將會不幸地成為被撤換的其中一位。
用「不幸」來形容，並非意味着比歷沒有半點責任。事實上，韋斯咸今季表現不濟，比歷確需要負上部份責任。如果大家還記得，筆者曾在季初選了韋斯咸作為2016夏季轉會窗的大輸家，到現在筆者仍然維持此一觀點。去季的韋斯咸偶有佳作，多次在主場勇挫前列球隊，這樣的以弱勝強，可見隊中士氣不俗，而且team chemistry也不錯。可是，他們在夏天一口氣引入13名球員，當中以中前場球員為主，反而最需要補充的後防，卻放走了實而不華的青訓湯堅斯，致命弱點的右閘位置，就只引入了大不如前的艾比路亞。
轉會的操作，不一定由領隊全權負責，但如果說領隊完全沒參與其中，也說不過去，因此比歷在這方面，或多或少也有一定責任。不過，筆者經常掛在口邊的一句話是，領隊要改善球隊成績，不一定要透過球員收購來達成，如果領隊認為有其他解決方法，如提抜合適的年青小將，或通過戰術上的改變來做到，那是完全沒有問題，甚至是更理想的做法。可是，不見得比歷有任何改善此問題的方法，而韋斯咸暫時失球是英超第四多，比榜末少踢一場的新特蘭還要多，充份顯示問題所在：比歷無法籌組一條合格的防線。再看看數據，韋斯咸是今季英超場均tackles次數最少，也是場均interceptions次數最多的球隊，這就說明球隊在防守戰術上過份進取及冒險，又欠缺成功執行這種防守戰術的理想人選，於是落得防守散亂的下場。球隊展現這樣的防守水平，招人話柄是正常不過的事。
而比歷的不幸，其實在於有着無知而不設實際的班主，令他很有機會成為班主決策失敗的代罪羔羊。英超球隊的班主沒有太多好人，這點大家都知道，而韋斯咸的班主們高特和蘇利雲，更是當中的俵俵者。大家還記得皮耶吧？皮耶要求離開韋斯咸的原因，是因為會方沒有遵守諾言，增強球隊實力，讓球隊有更好的條件爭取更佳成績。開下空頭支票，令球隊主力產生負面情緒，此其一。
其二，兩位班主的無知和不設實際，令球隊在轉會市場上付上極大代價。因為卡路爾容易受傷的關係，韋斯咸季前一直在尋找可靠的射手來增強球隊鋒線，但班主們目光之遠大，已達不設實際之境。單在2016年夏天，韋斯咸便曾嘗試羅致以下前鋒：伊巴謙莫域、巴卡、賓迪基、巴舒亞伊、拿卡錫迪、伊卡迪、迪維斯。當中絕大部份不是轉會傳聞那麼簡單，是班主親口在傳媒面前說出來的名字。結果，球會花了不少時間在不可能的任務上，而錯過了斟介合適球員的機會，最後在轉會窗關閉前，連忙簽入三位前鋒：小將艾殊頓費查 (7次射門、3次射門中目標、0入球)、從未登陸歐洲聯賽的卡拿利 (10次射門、2次射門中目標、1入球)、還有「當時得令」的沙薩 (16次射門、2次射門中目杯、0入球)。三人今季於英超合共起腳33次，只有7次中目標及1個入球。由此可見比歷的任務有多困難，而皮耶的不滿也似乎立時變得較易理解….
此外，韋斯咸得到幸運之神眷顧，「獲贈」一個新球場，但班主卻在此事上管理不善，低估了當中所面對的困難，最後令美事變壞事，間接將主場之利拱手相讓予對手。另外，班主在三月公開對外批評比歷和球隊的表現，稱期望幾星期內見到改善，繼而又發出毫無意義的聲明以示支持領隊繼續執掌球隊。要知道這些支持領隊的聲明，對領隊而言絕對是弊多於利，原因很簡單：大家不但不會因為這些聲明而相信球會仍然支持領隊，相反，有了這些聲明，令外界更聚焦於球隊短期內的表現之上，這等同為領隊和球隊製造更大壓力。無知又無良的班主，率先發表批評，引領輿論關注，自製危機，然後對自己的批評引起外界猜測而感到意外，最後再用最無力的姿態去抑制外界的猜測。遇上這種幫倒忙的班主，比歷心裡想必暗罵了不少髒話，筆者在這裡也只能對他的遭受表示惋惜。
某程度上，比歷也是因為去季的超額成績，才令現在受到不少壓力。去季的成績，不論聯賽積分或排名，都是韋斯咸近廿年來最高﹔本季戰績的確不算可人，而且很大程度上是靠季中一輪大爆發才不致陷入降班危機，但以現在的形勢來說，其實韋斯咸與聯賽榜上半版的第十位也只相距一分，如果最終拿到第十名，連同去季的成績，已是韋斯咸近七季以來的top 2成績。執教兩季，如能達到這樣的成績，其實已算有所交待，但在韋斯咸的瘋狂世界裡，無知的班主眼中，比歷很可能只會成為班主管理不善和不設實際的目標下，可憐的代罪羔羊。
註：Box to Box 在Facebook亦有開設專頁 (https://www.facebook.com/hkboxtobox)，請多多支持﹗
S