利物浦有待解決的4大問題

雖然高普已經第三季執教利物浦,但由2015年起,高普都尚有4個問題未能解決。

1. 防守問題
上季利物浦被攻破大門42次,但當中失球都係因為後防球員個人失誤或默契上出現問題而導致失球,高普執教嘅三季都經常性發生。本來,利物浦今個夏天想由修咸頓簽入雲迪積克,但被修咸頓警告,不要私下聯絡球員討論轉會事宜,的確,簽入雲迪積克絕對可以為利物浦防守力增加,並希望可以將失球降至40球以下,但最後此宗交易都不了了之。高普自己都承認球員實在失太多球,尤其今球係聯賽盃中對李斯特城,高普賽後表示感到非常之沮喪。其實馬迪普伙拍洛夫倫嘅22個比賽中,只係輸過一場,但洛夫倫有時實在太多失誤,使高普未能完全信任佢。而高普時期只為利物浦簽入哥爾卡、卡拉雲、馬迪普同羅拔臣四位後衛,但始終未能解決後防問題。

2.高普高估球員質素
係第8輪英超中利物浦對曼聯,利物浦正選11人當中,只有3人係高普時期簽入,包括沙拿、馬迪普同韋拿度姆,所以利物浦嘅陣容依然建基於前朝羅渣士嘅人腳。雖然高普自己講過,現有陣容嘅球員都有質素同有潛力,佢只須要提供機會比球員就可以,但事實又係唔係咁呢?我都認為利物浦嘅球員係高質素,但其質素並唔係每一場比賽都能夠發揮出來,證明球隊發揮穩定性不足,我認為高普應該想引援,但班主不允許。或者根本高普高估現有陣容嘅球員質素。

3.球隊缺乏領袖

高普嘅激情,相信無人會質疑,絕對能夠激勵球隊士氣及帶領球隊贏出比賽,但場邊嘅叫喊,始終不及於同一草地上比賽嘅隊友激勵咁見效,可以更直接提醒隊友。係過去十年,利物浦出產過謝拉特、連拿、古治、馬斯查蘭奴、加歷查、沙比阿朗素等等嘅領袖。搵到一個領袖鼓舞隊友對利物浦尤其重要,因為根據數據,今季利物浦未試過係77分鐘入球追平或反超,如果有領袖能夠指點或鼓勵隊友,相信能為球隊於落後時士氣更高。希望高普能盡快找到一個適合嘅領袖人物。

4. 尋找平衡
軒達臣、韋拿杜姆同安利簡三位中場,風格相似,但有缺點。就例如上場對曼聯一樣,由三位球員控制中場,非常成功地孤立盧卡古同兩翼,但就犧牲中場嘅創造力。今季三位中場到目前為止,係英超只有1個入球,而軒達臣係高普嘅三年期間都只係入過2球,令外高普將軒達臣改造為防守中場,意味安利簡須要調整踢法,以參與更多進攻。利物浦陣容中,如果文尼復出,又會令古天奴或沙拿,更可能會有一位中場無法上陣,又會使防守力減弱及得失古天奴。另外,下年夏天,基達又會從萊比錫紅牛轉會至利物浦,此舉又可能令安利簡得不到穩定上陣機會而離隊。此時,高普須要找一個具領導能力,同即時係陣中有影響力嘅球員,以維持更衣室嘅平衡。

Source: https://www.fourfourtwo.com/features/4-major-issues-jurgen-klopp-still-has-resolve-liverpool
https://www.whoscored.com/Teams/26/Show/England-Liverpool

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