Slack公佈其投資的11家機器人公司，這背後醖釀什麼大招？

我們可以這麼説，讓Slack拿出一筆現金並不是什麼難事。在過去幾年中，Slack一共融資5.4 億美元，今年4月融資2億美元時，估值達到38億美元。所以，當一個處於迅速發展階段的初創公司擁有高於自身所需的運營資金時，會發生什麼事情呢？也許會對部分資金重新分配，比如設立一個基金來促進和支持慷慨激昂的開發者團體——Slack就是這麼做的。去年，該公司宣佈成立了一個8000萬美元的開發者基金。今天，Slack公開了11家新的投資組合內的公司。
這是該公司第一次公開Slack基金投資公司的細節。從它所公佈的名單中，我們似乎可以看見一個高度智能化的企業協作場景。因為，這些企業協作公司Slack投資組合內的公司，都與機器人相關。

打造智能化企業協作，為用户創造價值來證明其高估值

最新的數據顯示，Slack高達38億美元的估值，是以急速增長的用户羣為基礎的，其中包括了付費用户和免費用户。


我們可以簡單地做一個計算。如果將Slack那個38億美元的估值平均分給每個日活躍用户，那就是約每人1250美元，如果之分給每個付費用户，那就大約4085美元。可見，這是一個昂貴的聊天應用程序。Slack需要縮小付費用户和免費用户之間的差距來證明其高昂的估值，而Slack基金所希望提供的服務顯然也是以此為目標的。

Slack的忠實用户可能會為Slack辯護，該應用提供的服務遠不止是工作情景的聊天。在Slack第三方應用商店App Dictionary中的600多個應用程序都可以為這一説法提供佐證——它們在7月前發佈以來，實現了大約400%的增長。從這個角度看來，Slack聽上去越來越像一個它所承諾的企業協作的“操作系統”，而不只是單純的搞笑動圖分享陣地。因為我們可以看見，Slack的這一筆投資都與機器人有關。

組合投資新方式：Slack最新投資的公司都“很機器人”

這種讓矽谷迴音效應過度反應的聊天機器人現象確實有點過了頭，不是嗎？畢竟，那麼多已經向市面推出的機器人當中，但特別是那些給消費者傳遞消息的應用程序，着實讓人有點……


但Slack 基金投資的公司的功能描述聽起來似乎比之前所講天氣預報語音提示功能WeatherBug的故事要更有前途——像能夠自行執行重複性任務來幫助人類提高工作效率的機器人。

比如Butter.ai，就是一款承諾能夠巧妙地幫你找到所有隱藏在各種驅動器裏的公司文件的機器人。而Birdly和 Sudo則能夠從根本上降低用户需要登錄的平台。

Slack基金目的通過使用Slack平台來幫助公司解決專業問題。它沒有特別設定投資的目標數量，只是向那些為Slack研發應用的團隊進行穩定的注資。這概念對於那些擁有大量用户的軟件公司來説並不新鮮，十年前本世紀初，Yammer和Jive就曾這樣做過，但最後沒有成功。Salesforce目前的做法也是一個道理，該公司現在有一個龐大的風投和企業併購團隊。Box和Domo目前還只是小範圍嘗試。而最值得一提的是，Slack的直接競爭對手Atlassian就打開了一個市場，從其投資的開發者團隊中獲得鉅額現金回饋。

如果以一個憤世嫉俗的分析師角色來對Slack的投資進行分析，那麼可以説，Slack看着似乎會獲得最大額價值份額，與此同時那些投資組合公司的上漲空間大概也只是像Slack這樣的水平。但是，新成立的初創企業會看到截然不同的結果。Butter.ai的CEO Jack Hirsch表示：“我們認為並非是Slack將獲得所有利益，想象一下，如果是蘋果公司向最優秀的應用程序開發商提供幫助，給予他們獨家的支持，並介入他們的團隊和資金安排……那境況就不一樣了。Slack會超越這種生態系統，我們的團隊也不怕和他們合作。”
以下是公佈的投資組合的名單：

• Butter.ai是一款能夠幫助用户輕鬆訪問公司的所有資源內容的機器人，目前仍在內測階段。
• Growbot讓各種渠道或團體能夠即時分享團隊的“榮譽”或“支持”，提高團隊的榮譽感和認可度。Growbot擁有 2000多個團隊客户。
• Abacus是一個智能費用報告平台，使用數據和行為分析來自動化管理費用的生成和審批。
• Automat是一個連接人類知識技術與人工智能的平台，通過該平台，任何人都可以簡便地創建一個對話機器人。目前正在內測。
• Birdly是一款連接開發者團隊與Slack和Salesforce的機器人，能夠幫助團隊跟蹤最新的銷售指標，從而建立起透明的企業文化環境，讓任何人都可以訪問Salesforce的信息。
• Candor能夠幫助用户改善工作中的人際關係，促進同事之間的人文關懷。目前Candor也處於內測階段。
• Konsus能夠提供按需服務，能夠以7/24的模式根據用户需求幫助用户通過Slack找到合適的自由職業者，相當於一個共享經濟平台。
• Lattice是一款員工績效管理系統，可用於員工目標設定、OKRs組織測評、每週簽到或連續性的反饋。
• Myra Labs專門提供應用數據編程接口（APIs），能夠簡化可擴展伸縮、可定製及不斷改善的機器學習模式的創建和使用。其同樣處於內測階段。
• Sudo是一個機器人程序，能夠在公司CRM（客户關係管理）系統之上提供一個自然語言界面。銷售代表可以在會議結束之後發送Slack信息、電話呼叫、文本或電郵聯繫Sudo，然後Sudo會負責數據錄入。
• Wade和Wendy是兩個智能助手，旨在使招聘過程變得人性化。它們一個面向求職者，一個面向招聘方。Wade是求職者的一個值得信任的職業規劃指導者，能夠基於對用户的興趣和經驗的了解來為求職者推薦個性化的機會。Wendy可以視作企業的招聘助理，幫助公司篩選合適的人選，完成這一重複性、耗時多的工作。

資料來源：雷鋒網
作者/編輯：曉樺